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Il nostro business interessa da vicino la vita delle persone.

Assicuriamo ai cittadini i servizi essenziali per la vita quotidiana.

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Gestiamo l’acqua. Distribuiamo energia. Vendiamo energia elettrica e gas. Valorizziamo i rifiuti. Con un obiettivo: generare valore per le persone e per il territorio in cui operiamo.

Oggi l’innovazione tocca da vicino la vita di ogni cittadino.

Acea vede nell’innovazione la leva per essere più efficienti, per aumentare la qualità di vita delle nostre persone, per migliorare i servizi ai cittadini e al territorio. Da qui nasce la nuova cultura dell’innovazione in Acea: una cultura aperta, condivisa, partecipativa.

Siamo un Gruppo al servizio del territorio e del cittadino.

Questo ruolo ci rende responsabili nei confronti di tutti i nostri stakeholder dei rilevanti impatti che produciamo a livello economico, sociale e ambientale. Per questo il nostro Piano di Sostenibilità si integra con il Piano industriale.

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Comunicati Stampa

Il Gruppo Acea, in collaborazione con Ama e Atac, e con la Partnership Scientifica della Luiss Business School, realizza corsi di formazione per i Manager delle multiutilities

Il progetto prenderà il via dalla metà di marzo. Saranno coinvolti dirigenti, quadri, responsabili e giovani neo laureati delle Società del Gruppo ACEA e di AMA e ATAC

Roma, 8 febbraio 2018 - Oggi il Gruppo Acea dà il via al progetto “Accademia Manageriale”, realizzato grazie alla partnership scientifica della LUISS Business School e con la collaborazione di AMA e di ATAC. Il progetto si pone l’obiettivo di avviare un percorso di eccellenza formativa dedicato ai manager delle tre aziende che in tal modo acquisiranno know–how e competenze manageriali grazie alle quali riusciranno ad ottimizzare la gestione dei servizi offerti, fornendo così risposte sempre più efficaci ai bisogni dei cittadini. È la prima volta che le aziende coinvolte intraprendono insieme un percorso di formazione comune per i propri dipendenti, mirato a formare leader capaci di incidere con il proprio lavoro sull’evoluzione delle multiutilities in Italia.

L’”Accademia“ prevede diversi percorsi formativi. Il primo, con un taglio più manageriale, è il programma “Elios” che partirà a metà marzo ed è rivolto a responsabili e dirigenti di diverse funzioni aziendali (customer care, operations, finance, ecc.) per un totale di 300 persone, di cui 200 provenienti dalle società del Gruppo ACEA e 100 da AMA e ATAC. “Elios”, attraverso una metodologia didattica interattiva, alterna lezioni di inquadramento teorico a momenti di confronto e applicazione concreta, facilitando il trasferimento di quanto appreso al contesto lavorativo quotidiano.

Il secondo percorso, denominato “Aurora”, partirà successivamente e sarà rivolto a cento giovani under 33 da poco assunti in ACEA, a cui se ne aggiungeranno altri di AMA e ATAC. “Aurora” consentirà loro di acquisire valori, competenze e strumenti necessari a rispondere alle esigenze di una società di servizi che sia sempre più competitiva ed efficiente.

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